根據(jù)工作需要，經(jīng)廬陵新區(qū)黨工委、管委會研究決定，面向社會公開招聘編外合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、基本條件

1.遵守國家法律法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，具有良好的品行;

2.工作認真負責，能吃苦耐勞、有團隊協(xié)作和奉獻精神;

3.身體健康，符合人社部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的條件。

有下列情形之一的人員，不得參加公開招聘：

1.受過司法機關(guān)刑事處罰的或尚在黨紀政紀處分期內(nèi)的;

2.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.被省、市考試中心認定為考試嚴重違紀并處于限期內(nèi)不得報考的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得參加招聘的情形。

二、招聘崗位、數(shù)量及資格條件

1.本次面向社會公開招聘編外合同制工作人員27名，其中：管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)崗位13名，城市綜合執(zhí)法協(xié)管員崗位7名，社區(qū)工作崗位7名。具體招聘崗位、數(shù)量及資格條件詳見《廬陵新區(qū)管委會2018年面向社會公開招聘編外合同制工作人員崗位表》(附件1)。

2.資格條件中的年齡、工作經(jīng)歷、學歷等計算截止時間為2017年12月31日。如：35周歲以下指1982年12月31日及以后出生。

三、招聘工作程序

招聘工作按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等步驟進行。

(一)報名

1.城市綜合執(zhí)法協(xié)管員崗位

(1)報名時間：2018年1月25日-1月28日(上午8：30—11：30，下午2：30—5：30)。

(2)報名地點及咨詢電話：廬陵新區(qū)城市綜合執(zhí)法局(吉州大道168號，恒盛農(nóng)機公司旁)，咨詢電話：0796-8938539。

2.管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)崗位

(1)報名時間：2018年2月8日-2月11日(上午8：30—11：30，下午2：30—5：30)。

(2)報名地點及咨詢電話：廬陵新區(qū)黨群工作部(吉安市行政中心D座516室)，咨詢電話0796-8938067。

3.社區(qū)工作者崗位

(1)報名時間：2018年2月8日-2月11日(上午8：30—11：30，下午2：30—5：30)。

(2)報名地點及咨詢電話：廬陵新區(qū)社會事業(yè)局(吉安市行政中心D座427室)，咨詢電話：0796-8938036。

4.報名監(jiān)督部門及電話：廬陵新區(qū)監(jiān)察室：0796-8938017

5.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。報名前，報考人員需在廬陵新區(qū)網(wǎng)站(www.LLxq.com.cn)下載對應(yīng)的《報名表》，報考廬陵新區(qū)城市綜合執(zhí)法協(xié)管員的人員填寫《廬陵新區(qū)公開招聘城市綜合執(zhí)法合同制協(xié)管員報名表》，報考管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)編外合同制工作人員和社區(qū)工作者的填寫《廬陵新區(qū)公開招聘編外合同制工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)，按要求填寫個人信息，打印《報名表》一式兩份。報名時須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、戶口本，《報名表》兩份，1寸近期同底免冠彩色照片4張。

(二)資格審查

資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，具體由新區(qū)黨群工作部負責管委會機關(guān)招聘崗位資格審查，新區(qū)社會事業(yè)局負責社區(qū)工作者招聘崗位資格審查，新區(qū)城市綜合執(zhí)法局負責城市綜合執(zhí)法協(xié)管員招聘崗位資格審查。按照報名人員在《報名表》中填寫的內(nèi)容，對報名人員提供的相關(guān)證明進行認真核實。初審合格人員名單按類別在廬陵新區(qū)網(wǎng)站公布，城市綜合執(zhí)法協(xié)管員崗位公布初審合格時間為2018年2月1日，管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)和社區(qū)崗位公布初審合格時間為2018年2月13日，初審合格的報考人員按廬陵新區(qū)網(wǎng)站公布的時間、地點及注意事項，持本人身份證和準考證參加考試。資格審查貫穿公開招聘全過程。

(三)考試

本次考試分筆試和面試兩部分進行。其中講解員崗先面試后筆試，城市綜合執(zhí)法協(xié)管員崗只進行面試，其他崗位先筆試后面試。

1.筆試。筆試內(nèi)容根據(jù)崗位職責要求擬定，按崗位類別分別進行。根據(jù)筆試成績由高分到低分按招聘名額1:3的比例確定面試人員。具有全日制研究生學歷或具有所報崗位對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱的免筆試。

2.面試。面試主要考察考生的語言表達能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、與人交往技巧、舉止儀表、崗位專業(yè)知識等。

(四)體檢

講解員崗按招聘計劃依據(jù)面試成績占60%、筆試成績占40%權(quán)重從高分到低分等額確定入闈體檢人員名單，其他崗位按招聘計劃依據(jù)面試成績從高分到低分等額確定入闈體檢人員名單。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用自理，體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。因體檢不合格或其他情況出現(xiàn)空缺名額時，按照面試成績從高分到低分依次遞補。

(五)考察

考察由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，具體由新區(qū)城市綜合執(zhí)法局負責城市綜合執(zhí)法協(xié)管員招聘對象的考察工作，新區(qū)黨群工作部負責管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)招聘對象的考察工作，新區(qū)社會事業(yè)局負責社區(qū)招聘對象的考察工作。主要考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力等情況，以及對擬聘用人員的報名資格進行復(fù)審。擬聘人員所提供的有關(guān)材料主要信息不實、復(fù)審不合格的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。出現(xiàn)空缺名額時，按照面試成績從高分到低分依次遞補。

(六)公示

根據(jù)成績和體檢、考察情況，確定擬聘用人員名單，并在廬陵新區(qū)網(wǎng)站公示，公示時間為7天。

四、聘用及待遇

(一)公示期滿無異議者予以聘用，試用期2個月，試用期待遇2000元/月。

(二)試用期滿合格者，簽訂勞動聘用合同(聘期3年)，聘用期滿后，經(jīng)考核合格者，予以續(xù)聘。

(三)正式聘用后待遇

1.管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)招聘崗位：分專業(yè)技術(shù)崗位和非專業(yè)技術(shù)崗核定工資(詳見附表崗位類別)，專業(yè)技術(shù)崗參照新區(qū)同崗位在編在崗人員同工同酬;非專業(yè)技術(shù)崗位第一年工資3000元/月，第二年工資3200元/月，第三年工資3400元/月，第四年工資3600元/月(不含單位按規(guī)定繳納的社保、醫(yī)保等費用)。

2.城市綜合執(zhí)法協(xié)管員崗位：2200元/月(不含單位按規(guī)定繳納的社保、醫(yī)保等費用)，合同期內(nèi)，年度考核合格者參照已聘用協(xié)管員工資標準增加工資。

3.社區(qū)招聘崗位：按現(xiàn)在崗社區(qū)工作人員工資標準執(zhí)行。

(四)被招聘人員與原單位簽有聘用(勞動)合同的，由本人負責與原單位協(xié)商處理。

五、其他

本次公開招聘工作有關(guān)事宜由廬陵新區(qū)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

附件：1、2018年廬陵新區(qū)管委會面向社會公開招聘編外合同制工作人員崗位表

2、廬陵新區(qū)公開招聘編外合同制工作人員報名表

3、廬陵新區(qū)公開招聘城市綜合執(zhí)法合同制協(xié)管員報名表