一、招聘原則

堅持公開透明、公平公正的原則，全面考察個人的綜合素質(zhì)，通過競爭，擇優(yōu)招聘。

二、招聘范圍

在全縣范圍內(nèi)，面向社會公開招聘。

三、招聘條件

(一)報名人須同時具備以下條件：

1、身體健康，遵紀守法，能堅守工作崗位。

2、事業(yè)心強，作風(fēng)正派，能吃苦耐勞，熱愛本職工作。

3、具備相應(yīng)的工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)能力者優(yōu)先。、

(二)具有下列情形之一者，不具備報考條件：

1、曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員。

2、涉嫌違紀違法正在接受組織審查尚未得出結(jié)論的人員。

3、違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員。

(三)崗位招聘人數(shù)及相關(guān)要求(詳見下表)：

四、招聘程序及辦法

招聘程序按發(fā)布公告、報名與資格審查、面試、考察、體檢、公示等程序進行。

(一)發(fā)布公告

從2018年9月6日起，在修水縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

從2018年9月12日8：30起至9月13日18:00止進行現(xiàn)場報名。

報名時請攜帶報名表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，相關(guān)從業(yè)資格證、資格證書等原件及復(fù)印件各一份，2寸近期免冠彩照4張到縣質(zhì)監(jiān)站(城南山谷大道600號)305室，聯(lián)系人：沈衛(wèi)民，電話13970225896，進行資格審查并辦理報名手續(xù)(報名表可在網(wǎng)上下載)。

資格審查貫穿本次招聘全過程，經(jīng)審核如填報個人信息不實、弄虛作假，用人單位有權(quán)隨時取消當事人的招聘資格。

(三)面試

1、第一輪面試(公共基礎(chǔ)知識)

主要考察報名者的公共基礎(chǔ)知識和人際關(guān)系溝通能力，所有報名者均須參加。按照面試成績，每個崗位分別取前兩名進第二輪面試，如少于三人報名的崗位全部進入第二輪面試。

2、第二輪面試(專業(yè)技能知識)

主要考察報名者的專業(yè)知識和專業(yè)技能，擬錄用人數(shù)與面試合格人數(shù)的比例為1：1。

(四)考察

由縣質(zhì)監(jiān)站根據(jù)招聘條件和有關(guān)規(guī)定對面試合格人員組織考察，其主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)等方面的情況。擬錄用人數(shù)與考察合格人數(shù)的比例為1：1，如出現(xiàn)考察不合格情況，按照面試結(jié)果從高到低依次遞補的原則進行補充考察。

(五)體檢

考察合格者確定為入闈體檢對象，體檢標準參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準》執(zhí)行，體檢不合格者取消招聘資格，

按照面試結(jié)果從高到低依次遞補。體檢時間、地點另行通知。

(六)公示

對擬招聘的人員在修水縣人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為3天，公示期滿無異議即到崗錄用，擬招聘人員試用期為3個月，試用期滿并經(jīng)考核合格后，按規(guī)定程序辦理用工勞動合同簽訂手續(xù)。

五、工作及薪酬待遇

本次招聘的工作人員為編外臨時聘用人員，勞動用工合同一年一簽，在本單位最少工作年限為五年，薪資待遇按縣質(zhì)監(jiān)站績效工資方案執(zhí)行。聘用期內(nèi)，如有違法違紀行為的將辭退并按照有關(guān)法律法規(guī)嚴肅處理。

聯(lián)系電話：7221772

附：修水縣質(zhì)監(jiān)站公開招聘工作人員報名登記表

2018年9月4日