一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位及專業(yè)
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正;
3.身體健康;
4.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,并取得醫(yī)師資格證;
5.40周歲及以下(1979年4月1日及以后出生)。
有以下情形之一者不具備報(bào)考資格:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;
4.被省、市考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員;
5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。
三、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2019年5月6日-5月10日(節(jié)假日除外)。
2.報(bào)名方式:符合條件者請(qǐng)下載附件《2019年萬安縣公開招聘全日制碩士研究生及以上學(xué)歷醫(yī)師報(bào)名表》,認(rèn)真完整填寫報(bào)名表后將本人身份證、免冠照片、醫(yī)師資格證、畢業(yè)證及學(xué)位證等相關(guān)材料的掃描件以附件形式發(fā)送至waxwsj@163.com,郵件標(biāo)題寫:姓名+應(yīng)聘崗位。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。(聯(lián)系電話:縣衛(wèi)健委辦公室0796-5706990)
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作始終,應(yīng)聘人員若有隱瞞、虛報(bào)、欺騙、作假等行為,取消應(yīng)聘資格。
(三)組織考試
1.考試時(shí)間另行通知。
2.考試地點(diǎn):萬安縣衛(wèi)生健康委員會(huì)。
3.考試方式:現(xiàn)場答辯。
4.考試程序:此次招聘采取面試的方式進(jìn)行。①面試內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力、專業(yè)技能水平和相關(guān)專業(yè)能力。②面試時(shí)間:15分鐘。③面試評(píng)分由評(píng)委完成,評(píng)委由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)從外縣(市)聘請(qǐng)。④評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):面試成績滿分為100分,計(jì)分方式采取所有評(píng)委的平均分作為現(xiàn)場答辯的最終成績。根據(jù)面試成績從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢人員。
5.開考最低比例:
招聘職數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)比例達(dá)1:3及以上方可開考,未達(dá)到該比例的將相應(yīng)調(diào)減崗位職數(shù)。特殊崗位的招聘,如達(dá)不到這一比例的,經(jīng)批準(zhǔn),可適當(dāng)降低比例,但最低不能低于1:2。
(四)資格復(fù)審
公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場考核成績高低確定入闈體檢人員,并對(duì)入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審。入闈體檢人員于2019年07月31日前須將畢業(yè)證書原件、畢業(yè)生、學(xué)士學(xué)位證、和醫(yī)師資格證提供到萬安縣衛(wèi)生健康委員會(huì)辦公室進(jìn)行資格復(fù)審,未能提供者須出具相關(guān)有效證明,否則視為資格審查不合格,將取消錄用資格。體檢前兩天,因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等其他原因出現(xiàn)的崗位空缺,可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)。
(五)體檢和考察
經(jīng)過資格復(fù)審符合條件的人員參加體檢,體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格的,取消考察資格?疾煊煽h級(jí)公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察?疾觳缓细竦,取消聘用資格。體檢后,因考生自愿放棄或體檢不合格等而出現(xiàn)的崗位空缺,均不予遞補(bǔ)。
(六)公示、聘用
經(jīng)考察確定的擬聘用人員在萬安縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后不影響聘用的,經(jīng)縣級(jí)公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,報(bào)萬安縣人民政府批復(fù)同意后由萬安縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。新聘用人員按照事業(yè)單位新進(jìn)人員新人新辦法,實(shí)行聘用制和社會(huì)保險(xiǎn)制度,新聘人員試用期1年,在單位服務(wù)期限不得低于5年。新錄用人員納入事業(yè)編制,享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
四、紀(jì)律要求
1.嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)組織人事工作紀(jì)律,堅(jiān)決防止工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為,確保公開招聘工作健康有序進(jìn)行。
2.對(duì)招聘工作中的弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)行為,按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。
五、其他事項(xiàng)
1.未盡事宜由縣級(jí)公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
2.聯(lián)系電話:5706990。
3.監(jiān)督電話:0796-5710355(萬安縣紀(jì)委監(jiān)委)
0796-5839855(萬安縣人社局)
附件:2019年萬安縣公開招聘全日制碩士研究生及以上學(xué)歷醫(yī)師報(bào)名表.docx
萬安縣人力資源和社會(huì)保障局 萬安縣衛(wèi)生健康委員會(huì)
2019年4月30日