為切實(shí)加強(qiáng)全區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作，加大服務(wù)企業(yè)力度，營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境，根據(jù)中共南昌市委“兩新”組織工委《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于探索建立“兩新”組織專職黨建指導(dǎo)員選拔培養(yǎng)機(jī)制的意見>的通知》精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，決定面向社會(huì)公開選聘一批非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員（服務(wù)專員），現(xiàn)將選聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘計(jì)劃

非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員（服務(wù)專員）48名。（詳見附件1）

二、選聘條件

選聘對(duì)象基本條件為：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.中共黨員（含預(yù)備黨員）；

3.黨性觀念強(qiáng)，思想政治素質(zhì)好，愿意履行黨建指導(dǎo)員工作職責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神；

4.熱心幫扶企業(yè)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有一定公文寫作能力；

5.年齡35周歲以下（1985年12月31日及以后出生），碩士研究生及以上學(xué)歷人員年齡不超過40周歲（1980年12月31日及以后出生）；

6.全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位證書（需在2021年12月31日前畢業(yè)）；

7.身體健康，品行端正，遵紀(jì)守法。

選聘專業(yè)為：

共16類專業(yè)48名人員，具體為：經(jīng)濟(jì)學(xué)類9名；土木類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類各5名；建筑類、金融學(xué)類各4名；電子信息類、電氣類各3名；測(cè)繪類、化學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、航空航天類、法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類各2名；交通運(yùn)輸類、林學(xué)類、生物科學(xué)類各1名。

相關(guān)專業(yè)參考：《2021國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄》、《江西省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》

下列人員不得報(bào)考：曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考；有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員；在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員。

三、崗位職責(zé)

宣傳貫徹黨的方針政策，執(zhí)行落實(shí)上級(jí)黨組織的決策部署，協(xié)助企業(yè)黨組織建立健全黨建工作制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)黨建工作中存在的問題，提出加強(qiáng)黨建工作的意見和建議；熟悉掌握并及時(shí)向企業(yè)宣傳國(guó)家、省、市、區(qū)惠企政策，做好服務(wù)企業(yè)發(fā)展重大問題的協(xié)調(diào)服務(wù)工作；完成區(qū)黨工委管委會(huì)交辦的其他任務(wù)。

四、選聘程序

選聘工作主要分為“發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用”等環(huán)節(jié)。

（一）發(fā)布公告。擬通過江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)、南昌高新區(qū)微信公眾號(hào)等面向社會(huì)發(fā)布。

（二）網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為2021年12月28日上午10:30—2022年1月11日下午15:00�？忌�可登錄江西人才服務(wù)網(wǎng)報(bào)名，通過“考試報(bào)名”欄目（https://www.jxrcfw.com/exam/list）進(jìn)行注冊(cè)并選報(bào)相應(yīng)崗位，如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息。免收報(bào)名費(fèi)用。網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，如因不符合崗位條件被取消選聘資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消選聘資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響選聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例不低于3:1方可開考。達(dá)不到開考比例的，則核減選聘數(shù)量。報(bào)考人員可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行公告。

（三）筆試。

打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2022年1月13日10:00-2022年1月15日09:00

筆試時(shí)間：2022年1月15日09:00-11:00（具體考試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證）

總分為100分。重點(diǎn)測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)、黨務(wù)工作知識(shí)、公文寫作等，本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試閱卷結(jié)束后，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并按選聘計(jì)劃1:2比例從高分到低分確定入闈面試人員名單（入闈人員中最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員一同入闈），在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)、南昌高新區(qū)微信公眾號(hào)公布�？忌�可憑本人身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)查詢個(gè)人筆試成績(jī)。

（四）資格審查。入闈面試人員須提供報(bào)名系統(tǒng)下載打印的報(bào)名表、本人身份證、所在黨組織開具的黨員身份證明、畢業(yè)證、學(xué)位證和能證明符合報(bào)考資格條件的相關(guān)材料原件及復(fù)印件，以及在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。具體資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。資格審查合格的，發(fā)放面試準(zhǔn)考證；資格審查不合格的，取消面試資格，不如實(shí)提供個(gè)人信息的，將記入誠(chéng)信記錄；不按時(shí)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄招聘資格。因資格審查出現(xiàn)的缺額，按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，如遇筆試成績(jī)相同一并遞補(bǔ)。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。

（五）面試。面試以半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，總分為100分，面試成績(jī)四舍五入，保留兩位小數(shù)。本次面試設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%確定總成績(jī)，總成績(jī)保留兩位小數(shù)（計(jì)算方式按照四舍五入的要求）。按總成績(jī)從高分到低分排序，按照選聘計(jì)劃等額確定入闈體檢、考察對(duì)象。如遇總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，采取加試方式確定入闈體檢人員。入闈體檢、考察對(duì)象名單統(tǒng)一在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)、南昌高新區(qū)微信公眾號(hào)公布。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行公告。

（六）體檢和考察。到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）。體檢合格的，由區(qū)組織與人力資源部負(fù)責(zé)組織考察工作。不按時(shí)參加體檢，或不配合考察工作的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)因放棄體檢或體檢不合格所缺崗位，從該崗位參加面試人員中按總成績(jī)由高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

（七）公示。對(duì)體檢、考察合格人員在江西人才服務(wù)網(wǎng)、南昌高新人才網(wǎng)、南昌高新區(qū)微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。有異議經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格，缺額不再遞補(bǔ)。

（八）辦理聘用手續(xù)。經(jīng)公示無(wú)異議的，由區(qū)黨工委組織與人力資源部組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格按程序簽訂聘用合同。不服從組織派遣、不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消招聘資格。

五、薪酬待遇

非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員（服務(wù)專員）由區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一選聘，與管委會(huì)簽訂勞動(dòng)合同，相關(guān)部門（單位）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常管理。非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員（服務(wù)專員）第一個(gè)聘期為1年，享受南昌高新區(qū)機(jī)關(guān)和區(qū)屬事業(yè)單位輔助崗位人員待遇。一個(gè)聘期滿后，經(jīng)考核合格的可納入南昌高新區(qū)干部人事管理體制改革范疇，按照主辦層級(jí)管理，享受相應(yīng)的主辦崗位工資福利待遇。非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員（服務(wù)專員）工資及福利待遇所需經(jīng)費(fèi)納入?yún)^(qū)管委會(huì)人員預(yù)算列支。

六、其他事項(xiàng)

請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息，所有通知、公告、公示均在“江西人才服務(wù)網(wǎng)（www.jxrcfw.com）、南昌高新人才網(wǎng)（（www.ncgxrc.com））南昌高新區(qū)微信公眾號(hào)公布，不單獨(dú)通知，因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé)。資格審查貫穿整個(gè)選聘過程，報(bào)考人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格，情節(jié)較重的，按規(guī)定予以責(zé)任追究。

根據(jù)疫情防控期間選聘工作要求，需要做好疫情防控相關(guān)工作并提供相關(guān)材料，具體內(nèi)容詳見附件2。請(qǐng)各位考生認(rèn)真閱讀并按要求提供相關(guān)材料，以免影響參加考試。

本選聘公告未盡事宜另行公告并由南昌高新區(qū)黨工委組織與人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0791-86128065、86128037。

附件：1.南昌高新區(qū)公開選聘非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員（服務(wù)專員）崗位計(jì)劃表

           2.南昌高新區(qū)公開選聘非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員（服務(wù)專員）工作疫情防控要求

2021年12月25日

文章來源：https://www.jxrcfw.com/exam/news/924094561033531392