根據(jù)《贛州市兒童福利院招聘編外人員實(shí)施方案》規(guī)定，為適應(yīng)兒童福利事業(yè)發(fā)展需要，做好我市孤殘兒童、棄嬰等生活無著未成年人托養(yǎng)服務(wù)保障工作，贛州市兒童福利院決定面向社會公開招聘27名編外人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘工作的原則和組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，由贛州市兒童福利院負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。市民政局機(jī)關(guān)紀(jì)委對整個(gè)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。

二、招聘崗位

本次招聘崗位分別是：

1.聘用制人員9名（行政人員2名、護(hù)士2名、康復(fù)技師3名、社會工作者2名）。

2.勞務(wù)派遣人員18名（特教老師6名、保育員12名）。

三、招聘條件

（一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行和社會公德；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）下列人員不具備報(bào)名資格

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；

2.正在接受違法違紀(jì)審查，審計(jì)尚未終結(jié)的；

3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.在其他考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員；

6.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

（三）學(xué)歷、專業(yè)、年齡條件

詳見各招聘崗位具體學(xué)歷、專業(yè)及年齡要求。崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職業(yè)資格條件均指本崗位招聘最低條件（含本條件）；崗位要求的全日制學(xué)歷，指普通高校統(tǒng)招錄取的全日制院校畢業(yè)生，不含各類人員全脫產(chǎn)參加高校、黨校學(xué)習(xí)所獲學(xué)歷，且高于最低學(xué)歷條件的學(xué)歷也應(yīng)為全日制（如招聘崗位要求全日制大專的，則本科、研究生學(xué)歷也應(yīng)為全日制學(xué)歷）。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。

四、招聘程序及方式

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘公告。2022年10月26日-2022年11月9日，在贛州民政網(wǎng)、贛州市兒童福利院公眾號等媒體公開發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名。

1.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，聘用人員將報(bào)名表提交至gzsetfly@163.com郵箱；勞務(wù)派遣人員將報(bào)名表提交至184276130@qq.com郵箱。本次報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考制度，報(bào)考人員應(yīng)對自己是否符合條件負(fù)責(zé)，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，面試前將進(jìn)行資格審查，不符合條件的將被取消面試資格。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年11月2日- 2022年11月9日

3.行政人員崗位、社會工作崗位開考比例為1:3，康復(fù)技師崗位、護(hù)理崗位開考比例為1:2，對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例或無人報(bào)考的職位，相應(yīng)減少或調(diào)整該職位招聘計(jì)劃，并于2022年11月10日前在贛州民政網(wǎng)和贛州市兒童福利院微信公眾號進(jìn)行公布。勞務(wù)派遣人員無需筆試，提交報(bào)名資料后按照電話通知時(shí)間進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。

（三）筆試

1.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證：2022年11月11日到全南路29號贛州市兒童福利院領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，聯(lián)系人：文先生，聯(lián)系電話7317818,15179056186。

2.筆試時(shí)間：2022年11月13日，筆試地點(diǎn)：具體見準(zhǔn)考證。

3.筆試滿分為100分，筆試內(nèi)容:①行政管理崗、社會工作者為行政職業(yè)能力崗筆試試題②護(hù)士、康復(fù)治療師崗為醫(yī)學(xué)護(hù)理基礎(chǔ)知識、康復(fù)基礎(chǔ)知識。筆試結(jié)束后，按筆試成績，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)從高分到低分確定面試人員（與入闈最后一名成績并列者一并列入），并于2022年11月16日前將入闈人員名單在贛州民政網(wǎng)和贛州市兒童福利院微信公眾號進(jìn)行公告。

（四）資格審查

1.需提供的材料：①《報(bào)名登記表》；②本人身份證原件及復(fù)印件；③畢業(yè)證書及學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份；④近期一寸同底免冠彩照2張。委托他人審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份；⑤護(hù)士崗提供護(hù)士資格證及執(zhí)業(yè)證，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供護(hù)士資格考試成績合格證明；康復(fù)師崗可提供康復(fù)治療師資格證、推拿針灸資格證等證書；社會工作者可提供助理社會工作師證書；特殊教育（學(xué)前教育）崗提供教師資格證。

2.資格審查貫穿于招聘工作的全過程（含試用期），如考生提供的信息、材料與所報(bào)職位條件不符，經(jīng)核查屬實(shí)的，取消聘用資格。

（五）面試

聘用制人員：

1.入闈面試人員在2022年11月24日領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

2.面試滿分為100分。采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新意識、人際交往、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等，可適當(dāng)追加提問。

3.面試結(jié)束后，依據(jù)考生的考試總成績（筆試成績×50%+面試成績×50%），根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)按1:1的比例從高分到低分確定體檢對象，如考生的考試總成績出現(xiàn)同分的，取面試成績高分者確定體檢對象，面試成績依然相同的，進(jìn)行面試加試，加試分高者入闈，加試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

勞務(wù)派遣人員：

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請保持手機(jī)通暢。面試內(nèi)容采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測試應(yīng)試者的崗位匹配度、專業(yè)知識水平，可適當(dāng)追加提問。

（六）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定等文件執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自付。體檢合格者列為聘用對象，并在贛州市兒童福利院公眾號進(jìn)行公告。

（七）聘用

1.聘用人員納入市兒童福利院編外管理，試用期2個(gè)月，試用期工資2800元/月。正式聘用后薪資參照《贛州市兒童福利院合同制聘用人員工資管理辦法（暫行）》執(zhí)行，繳納四險(xiǎn)。

2.勞務(wù)派遣人員特教老師試用期2個(gè)月，試用期工資2800元/月；保育員試用期1個(gè)月，試用期工資3200元/月。正式聘用后薪資參照《贛州市兒童福利院勞務(wù)派遣人員工資管理辦法（暫行）》執(zhí)行，繳納四險(xiǎn)。

擬聘用人員在試用期辭職的，單位可進(jìn)行一次替補(bǔ)。

附件：1.贛州市兒童福利院招聘編外人員報(bào)名登記表

2.贛州市兒童福利院2022年公開招聘編外人員崗位表

贛州市兒童福利院

2022年10月26日

文章來源：https://www.797rs.com/news/18950.html